Creación Estratégica

Mi trabajo de investigación y desarrollo se sitúa en el ámbito de la sistémica empresarial. En mi último libro, Siempre corriendo (la gran carrera), planteo el objeto de la disciplina sistémica como “ocuparnos de las formas en que un sistema humano encara las cuestiones del tiempo, es decir, en cómo la cuestión del tiempo influye en las relaciones y comportamientos dentro de la organización”. Desde hace varios años vengo desarrollando varias líneas de trabajo:

• La línea de las relaciones más lógicas y racionales en el sistema humano; mis libros El gran bazar; la sistémica en la empresa, y Memoria del futuro; el arte de reinventarse, dan cuenta de ello. Esta línea de investigación me ha permitido explorar varios aspectos:
  • Los paradigmas o principios fundamentales sobre los que las empresas basan sus políticas.
  • El opuesto u antagónico de cada paradigma; efectivamente, estamos en mejor disposición de comprender un paradigma cuando comprendemos su opuesto, que deviene de esta manera su antagónico complementario. Por ejemplo, el proceso grupal y el procedimiento son complementarios, de tal manera que en una dinámica de cambio debemos dosificar ambos.
  • El comportamiento sistémico complejo, como integrador o conjugador de paradigmas opuestos. Desde el comportamiento sistémico complejo:
    • intentamos establecer una relación entre los paradigmas opuestos, que sobrepasa la lógica de cada uno de ellos.
    • intentamos interpretar la creencia en que está instalado el comportamiento mecanicista.
    • intentamos comprender la temporalidad en que está instalado un sistema humano.
• La línea de cómo nuestro imaginario estructura las relaciones profesionales. Mi libro Siempre corriendo (la gran carrera) da cuenta de esta investigación. En él exploro varios aspectos:
  • La semántica, desde las estructuras masculina y femenina de nuestro imaginario, y algunos arquetipos suyacentes.
  • La semiótica o semiología, desde la presencia tan importante en nuestras relaciones profesionales del sentido figurado, aquel que manifestamos mediante metáforas  (Ej.: “ando de cabeza…no levanto cabeza…me trae de cabeza”).
  • Las relaciones irracionales más importantes del sistema humano. 
  • Las fantasías, mitos y rituales del sistema humano.
  • La ansiedad y la violencia relacional.
• La línea del trabajo de la anticipación estratégica con grupos. Esta es mi actual línea de investigación, después de varios años de experiencia con grupos en estos procesos. También es un trabajo sistémico, que abordo desde el grupo. Aquí exploro varias capacidades, necesarias en las empresas:
  • La capacidad de anticipación estratégica.
  • La capacidad de ambiguedad.
  • La capacidad conversacional.

Este trabajo será publicado en 2010.